No dia 31.03.2017 foi sancionada a lei que regulamenta a terceirização. Essa lei permite que empresas terceirizem a chamada atividade-fim, áreas principais das empresas, garantindo a prática também na administração pública. Neste caso, terceirizadas ficam autorizadas a subcontratar outras empresas para a execução dos serviços.
(https://congressoemfoco.uol.com.br, 02.04.2017. Adaptado.)
Um dos fatores que condicionaram a implantação da lei da terceirização do trabalho no Brasil foi
a introdução da automação industrial.
a centralização do setor terciário pelo Estado.
a intervenção estatal nas atividades-meio e nas atividades-fim.
o crescimento do setor primário na composição do PIB.
a descentralização das atividades produtivas.